Больше половины пермяков считают достойную зарплату главным условием счастья
HR-tech-компания Skillaz и hh.ru провели исследование и выяснили, насколько пермяки удовлетворены своей работой. Самое большое количество счастливых сотрудников – 29% - было зафиксировано среди поваров, пекарей и кондитеров. Также высокий уровень удовлетворенности продемонстрировали сотрудники автомобильного бизнеса и сферы безопасности. В автомобильной сфере 26% респондентов высоко оценили свой уровень счастья, в сфере безопасности – 28%.
Самые низкие показатели счастья были зафиксированы в сфере продаж и обслуживания клиентов – 7%. Респонденты назвали ключевые факторы, которые влияют на уровень благополучия. Первый из них – уровень дохода, второй – рабочая атмосфера и третий – качество менеджмента. Адекватное руководство важно для 53% респондентов, дистанционный формат работы – для трети опрошенных. При этом 70% заявили, что для счастья им не хватает достойной зарплаты. Половина ответили, что руководство должно по-человечески относиться к сотрудникам. Четверть заявили, что вместе с работой нуждаются в признании. Еще 23% хотят научиться соблюдать здоровый баланс между работой и жизнью.
